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お客様の
笑顔のために

“原点は人”──
信じ合える仲間と、成長できる場所へ。

私たちが目指すのは、ワンピースの白ひげ海賊団のように、
仲間を信じ、支え合い、
それぞれが役割に誇りを持てる組織です。

「原点は人」という理念には、
お客様も、仲間も、人を大切にするという想いが込められています。
「ひとりはみんなのために、みんなはひとりのために」
その精神が、私たちの働き方の土台です。

運営するau Style・UQモバイルショップでは、
お客様の「ありがとう」が何よりのやりがい。
未経験でも、挑戦を応援し合える仲間がここにいます。

人が好き。仲間と成長したい。
そんなあなたと出会えることを、心から楽しみにしています。

VOICE
  • 一般社員
    20代 | 女性 | 0~3年 | 新卒入社

    この会社で成長したと思うのはどんなところですか?

    冷静な対応が出来るようになった事だと思います。お客様は全員がポジティブな気持ちで来店する訳ではないので、入社当初は対応に焦ってしまったりする事が多かったです。しかし、多くのお客様の対応をしていると知識量が増え冷静な対応をする事が出来るようになりました。

  • 管理職(部長未満)
    30代 | 男性 | 11~20年 | 中途入社

    「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間はどんな時ですか?

    私は数ある接客業の中でもかなり難易度の高い仕事だと考えています。それ故に自身の成長にはとても良い環境だと思います。販売スキル、CSスキル、計画スキル、実績管理スキル、クレーム対応スキル等々自身のキャリアアップに必要な経験を積むことができます。この仕事を経験した後なら色んな職種に就いたたとしても経験を活かせると思います。

  • 一般社員
    20代 | 女性 | 4~10年 | 新卒入社

    社内に尊敬している人や出会えてよかったと思う人は、どんな人ですか?

    入社した時に配属された店舗の店長。高卒で入社してルールや環境に全く慣れず悩んでいたときに助けてくれました。そのおかげで今まだこの会社で働くことができています。私も悩んでいるスタッフがいたら支えてあげられるような人になりたいと思い、当時の店長のことはずっと尊敬していますし、出会えて良かったと思っています。

  • 管理職(部長未満)
    30代 | 男性 | 4~10年 | 中途入社

    この会社ならではの福利厚生や待遇面の制度は何ですか?

    レクリエーション行事やキャリアの資格保有に応じた資格手当、実績に応じた社長賞制度、店舗会食やお菓子の差し入れ他にもホテルやアミューズメント施設の割引などもあります。

  • 管理職(部長未満)
    30代 | 男性 | 11~20年 | 中途入社

    この会社はどんなスタンスや考え方の人にとって良い会社だと思いますか?

    自ら考え、自ら行動ができて自分でモチベーションを管理できる人には早く役職者を目指してもらえる環境だと思います。年功序列など無く、実力を買ってくれます。私も社員になってすぐに副店長になり、半年で店長になる事ができました。

  • 管理職(部長未満)
    20代 | 女性 | 0~3年 | 中途入社

    この会社ならではの働きやすさに繋がる働き方・休暇・残業等の制度は何ですか?

    リフレッシュ休暇があるので、旅行に行く月は休みが多めに取れたりするのがいいです。希望休なので店舗によるとは思いますが、連休が作れるのはありがたいです。土日も毎週は難しいですが、希望出すことが出来ます。また語学資格があれば資格手当が毎月貰えるのもこの会社ならではなのかと思います。

  • 管理職(部長未満)
    30代 | 男性 | 4~10年 | 中途入社

    この会社らしいなと感じ、気に入っている組織風土や価値観は何ですか?

    原点は人。これは当社の企業理念の一部抜粋なのですが入社当初聞いて、自分の考え方にとても合っていると感じました。上司の方とも話しやすかったり、レクリエーション行事やサークル活動などスタッフみんなが、楽しく働ける環境を作っていただいているのでとてもありがたいなと感じてます。

  • 一般社員
    20代 | 女性 | 0~3年 | 新卒入社

    「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間はどんな時ですか?

    1番はお客様から感謝のお声を頂けるときです。大きな問題を解決した時もそうですが、日常的に使う操作やそこでのプラスアルファをお伝えした時に喜んでいただくことでき、この仕事をしていて良かったなと感じます。

  • 管理職(部長未満)
    30代 | 男性 | 4~10年 | 中途入社

    この会社はどんなスタンスや考え方の人にとって良い会社だと思いますか?

    自分の頑張りにあった評価、報酬が欲しい方。当社には自分の頑張りに対して社長賞というインセンティブ制度があります。それこそ入社1年目からでも頑張れば頑張るだけ評価してもらえます。

  • 一般社員
    20代 | 女性 | 4~10年 | 新卒入社

    この会社で成長したと思うのはどんなところですか

    入社前は負けず嫌いが強くて、他の人にアドバイスを聞いたりする事ができなかったのですが、周りの優しさだったり、仕事での協調性の大事さがわかり、意見を言ったり聞いたりする事ができるようになりました。